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Home Sonderthemen Arbeitsmarkt & Ausbildung Fach- und Führungskräfte
12:04 15.03.2019
Janine Neumann, Geschäftsstellenleiterin Monique Müller und Christine Petersen (v.li.) von JR Personal in Kiel bauen auf ein hervorragendes Kunden-Netzwerk. FOTO: FSCH
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Die Nachfrage der Wirtschaft nach neuen Mitarbeitern ist hoch. Gerade Fach- und Führungskräfte werden händeringend gesucht und sind auf dem freien Arbeitsmarkt jedoch kaum verfügbar, lag doch die Arbeitslosenquote im Januar 2019 gerade mal bei 5,3 Prozent. Um für hervorragend ausgebildete Fachkräfte attraktiv zu sein und diese zu einem Job- Wechsel zu bringen, müssen Arbeitgeber echte Vorteile und Perspektiven bieten.

Zu den ersten Adressen für Wechselwillige zählt die JR Personal GmbH in Kiel. Das sympathische, vierköpfige Team um Geschäftsstellenleiterin Monique Müller vermittelt Fach- und Führungskräfte in kaufmännischen Berufen sowie Facharbeiter an namhafte Unternehmen, meist in Direktvermittlung. Spezialisiert ist die JR Personal in Kiel auf die Branchen Schiff-, Maschinen- und Anlagenbau, Wohnungswirtschaft, Handel, Dienstleistungs- und Finanzsektor.

„Meine Mitarbeiterinnen und ich arbeiten seit vielen Jahren in der Personaldienstleistung und haben beste Kontakte zu Entscheidern und Personalleitern bekannter Unternehmen hier im Raum Kiel und Umgebung", sagt Monique Müller. Doch auch erfolgreiche mittelständische und kleinere Betriebe gehören zum festen Kundenstamm der JR Personal. „Als Personalvermittler können wir auf die Wünsche und Lebensumstände des Bewerbers genau eingehen und einen Arbeitgeber finden, der zu ihren Vorstellungen passt“, fügt Monique Müller an. Berufseinsteiger sind bei der JR Personal ebenso willkommen wie erfahrene Professionals oder beispielsweise Eltern, die nach der Elternzeit eine Teilzeitstelle suchen. Mit viel Herz, Engagement und Kompetenz betreuen und beraten Monique Müller und ihr Team ihre Bewerber – vom Erstgespräch bis zur erfolgreichen Übernahme durch den Kunden. Ziel ist es dabei, Unternehmen und Mitarbeiter zusammenzubringen, die zueinander passen – und zwar langfristig.

Mehr Infos gibt es unter www.jr-personal.de

JR Personal GmbH
Holtenauer Straße 59
Kiel
Tel. 0431/9901890
kiel@jr-personal.de


Sven Karbownik, Geschäftsführer von „certa“. FOTO: HFR
Sven Karbownik, Geschäftsführer von „certa“. FOTO: HFR

„certa“ zieht nicht nur bei Kunden, Bewerbern und Angestellten. „certa“ zieht um: Ab den 25. März findet sich das Kieler Team im Sophienhof 11 in der Innenstadt. „Wachstum heißt Veränderung. Eine starke Marke, ein überzeugendes Angebot und eine passende Ansprache für die gesuchte Zielgruppe reichen längst nicht mehr aus. Kreativität ist gefragt, denn unsere Kandidaten sind altersunabhängig, fit, gut ausgebildet, selbstbewusst und Mangelware. Wer die Fachkräfte für sich gewinnen will, muss die Recruiting-Prozesse an ihre Bedürfnisse anpassen“, eröffnete Geschäftsführer Sven Karbownik den Kick-Off-Termin zum Jahresstart. Die Geschäftsstelle Kiel verkörpert diese Botschaft. „Sich neue und gut klingende Schlagworte auf die Fahne zu schreiben, hat noch nie etwas verändert. Vorhandene Potentiale aufzudecken und weiter auszubauen, will gelebt und nicht als Headline ausgeworfener Köder genutzt werden. Wir suchen heute eher nach Mitarbeitern mit Entwicklungsmöglichkeiten statt nach dem Kandidaten mit dem perfekten Kompetenzprofil“, stellt Niederlassungsleiterin Inga Naujoks klar. Inga Naujoks betont, dass die Umsetzung dieser Philosophie nur dank ihres Teams und des überdurchschnittlichen Engagements möglich ist.

Die Fachbereiche der „certa GmbH“ teilen sich in drei Sparten: classic, food und medical.

Der Kundenstamm ist breit gefächert, von klein- und mittelständischen Unternehmen, Verwaltung, Telekommunikation bis zu internationalen Konzernen in der Industrie sowie Fachpraxen und renommierten Kliniken in Deutschland.

Wermehr über das Angebot von „certa“ erfahren möchte, findet unter www.certa-gmbh.de die aktuelle Jobbörse.

certa Personalmanagement GmbH
LBU Real Business Park
Wittland 2-4
Kiel
Tel. 0431/908 833 30
info@certa-gmbh.de


Karen Hagen, Leiterin der Kieler pluss Personalmanagement GmbH, setzt sich mit viel persönlichem Engagement und Herz für ihre Mitarbeiter ein.
Karen Hagen, Leiterin der Kieler pluss Personalmanagement GmbH, setzt sich mit viel persönlichem Engagement und Herz für ihre Mitarbeiter ein.

„Wir kennen die Anforderungen der Beschäftigten an einen Arbeitsplatz in der Pflege und sind überzeugt, Pflegefachkräften attraktive Beschäftigungsformen, gute Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten bieten zu können“, so Karen Hagen, Leiterin der Kieler pluss-Niederlassung.

Insbesondere die Möglichkeiten, unterschiedliche Betriebe kennenzulernen, Arbeitszeiten den persönlichen Lebensumständen anzupassen, Freizeit planbar zu machen und Wertschätzung zu erfahren, sind wichtige Faktoren für Kandidaten und Mitarbeiter – und somit auch Faktoren die den engagierten Mitarbeitern von pluss Care People am Herzen liegen.

Die pluss Personalmanagement GmbH in Kiel ist mit dem Geschäftsbereich Care People auf die Gewinnung und den Einsatz von Fachkräften in der Pflege spezialisiert. Mit viel persönlichem Engagement unterstützt das Kieler Team die Menschen, Einrichtungen und Kliniken in der Region Tag für Tag mit einem vielfältigen Dienstleistungsangebot.

pluss Personalmanagement
Pinneberg GmbH
Niederlassung Kiel
Walkerdamm 17
Kiel
Tel. 0431/6671480
kiel@care-people.com
www.care-people.com


Bindeglied zwischen Unternehmen im Gesundheitswesen und Bewerbern: die Personalforum GmbH. FOTO: ANDREY POPOV/STOCK.ADOBE.COM
Bindeglied zwischen Unternehmen im Gesundheitswesen und Bewerbern: die Personalforum GmbH. FOTO: ANDREY POPOV/STOCK.ADOBE.COM

Als spezialisierte Personalagentur kennt die Personalforum GmbH nicht nur den Markt im Gesundheitswesen, sondern auch die Menschen. Das Unternehmen versteht und weiß, was Mitarbeitern wichtig ist: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Mitbestimmung bei der eigenen Dienstplangestaltung und eine hohe Wertschätzung ihrer Leistungen sind für die Personalforum GmbH keine Aufzählungen, sondern ein Versprechen. Und das bei guter Bezahlung und einem sicheren Arbeitsverhältnis in einem familiären Team. Die Aufgabe von der Personalforum GmbH ist es, als Bindeglied zwischen Unternehmen im Gesundheitswesen und Bewerbern wie Führungskräften, Pflegefach- und Assistenzpersonal zu vermitteln. Durch das Spezialisierungskonzept stellt die Personalagentur sicher, dass ihre Mitarbeiter und Bewerber im Kompetenzbereich „Medical & Care“ ausschließlich von Personalexperten beraten und betreut werden.

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